Als Verwaltungsleitung ist es Ihr Ziel, die leitenden Pfarrer bei ausgewählten administrativen und organisatorischen Herausforderungen in der Verwaltung aktiv zu unterstützen und Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen. Den Pfarrern soll somit ermöglicht werden, ihrer Berufung als Seelsorger gerecht zu werden. Die Tätigkeitsfelder umfassen: Personalwesen, Gremienarbeit (Kirchenverwaltung), Haushalts-/Kassen- und Rechnungswesen, Immobilien und Liegenschaften, Kindertageseinrichtungen, Beschaffungswesen